Einmal um die Welt - Das Workpanorama mit dem Vitra Trendscout Raphael Gielgen

13.12.2023

Für die Veranstaltung am 13. Dezember in unserem Work. Experience. Space. hatten wir so viele Anmeldungen wie noch nie. Der Vortrag mit Raphael Gielgen über die Zukunft der Arbeit hat viele Interessenten aus den verschiedensten Branchen neugierig gemacht und zu uns geführt. Der Wandel der Arbeitswelt betrifft uns alle und jeder versucht, die bestmögliche Variante auf sein eigenes Unternehmen zu adaptieren. Doch wie kann das aussehen? In nur 60 Minuten haben rund 90 Teilnehmer nicht nur einen umfassenden Einblick in die Arbeit des Vitra Trendscout erhalten, sondern auch einen faszinierenden Ausblick auf die Welt der Arbeit, ihren rasanten Wandel und wie wir uns für die Zukunft dafür wappnen können.

Raphael Gielgen hat einige Aspekte in den Vordergrund gestellt,

* Zeit war noch nie so schnell.
Die Veränderungen in der Arbeitswelt passieren in immer kürzeren Abständen.* Das Erlernen von Fähigkeiten wird wichtiger sein als das Wissen an sich.
* Wir müssen lernen, die Realitäten zu akzeptieren, um neue Modelle denken zu können. Die einzige Limitierung hierbei ist unsere eigene Vorstellungskraft
* Die neue Zeit liefert uns technologische und gesellschaftliche Aspekte, die wir auf die aktuelle Situation übersetzen müssen.
* Während Maschinen immer besser darin werden, Maschinen zu sein, müssen Menschen menschlicher werden, denn in einer Arbeitswelt, in der die reale und virtuelle Welt unweigerlich aufeinandertreffen, werden Empathie und emotionale Intelligenz immer wichtiger.
* Wir brauchen Räume für Rituale, für Innovation/Fortschritt und für Transformation
* In einer funktionieren Arbeitswelt muss die Wichtigkeit der menschlichen Bedürfnisse im Vordergrund stehen. Es gilt, diese so herauszuarbeiten, dass Mitarbeitende sich an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen. Spätestens seit der Pandemie wissen wir, dass der heutige Arbeitsplatz nicht mehr nur ein Ort ist, an dem man seine Arbeit verrichtet, sondern vielmehr ein Ort, um Kollaboration und soziales Miteinander zu leben.

Jedes Unternehmen bekommt die Zukunft, die es verdient. Jeder kann dazu beitragen, dass sie gut wird.

Was brauchen Sie, damit die Zukunft Ihres Unternehmens gut wird?

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